経済産業省が創設し日本健康会議が認定する「健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)」に、「健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)」に続き、2年連続で認定されたことをお知らせします。
そして2026年4月――認定の理念を体現するように、新卒社員が当社に加わりました。慢性的な人手不足と高齢化が課題とされる建設業界において、「社員の心理的健康」と「納得感のある働き方」の両立を追求してきた取り組みが、一つの形となったと考えています。
経済産業省が創設し日本健康会議が認定する「健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)」に、「健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)」に続き、2年連続で認定されたことをお知らせします。
そして2026年4月――認定の理念を体現するように、新卒社員が当社に加わりました。慢性的な人手不足と高齢化が課題とされる建設業界において、「社員の心理的健康」と「納得感のある働き方」の両立を追求してきた取り組みが、一つの形となったと考えています。